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由晓星 万 众
3月23日,公司本部组织召开青年员工座谈会,公司党委书记黄祥波,党委副书记吴海飞,公司党委工作部、人力资源部、团委负责人以及本部2019届员工共14人参加了此次座谈会。
会上,各位青年员工依次发言,畅谈入职以来的收获、感悟以及困惑,并结合入职以来对工作的认识以及对公司的了解,提出了自己的意见和建议。与会领导认真听取了各位青年员工的发言,对青年员工的成长给予了肯定,并针对青年员工的困惑悉心指导,并对青年员工提出的建议做了详细的记录。
黄祥波书记强调,青年员工要时刻保持自信,敢于担当,永葆激情,积极向党组织靠拢。同时结合了“95后”青年员工的特点,对他们今后工作提出了几点要求:一是要有“脚力”,在将来的项目基层工作中,要深入项目一线,多收集素材;二是要有“眼力”,善于捕捉工作、生活中的亮点,发现身边的榜样;三是要有“笔力”,要多动笔、多积累、多做总结。
此次青年座谈会为公司领导与青年员工之间搭建了沟通交流的平台,让公司领导充分了解到青年员工所思所想,从而更具针对性地为青年员工排忧解难,为青年员工后续的工作注入强大动力。
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